2017年度国家统计局黄冈调查队党组书记抓党建工作公开承诺

　　一、落实党组书记主体责任。全年召开党组会议不少于8次，其中不少于3次将党建工作纳入研究议题，及时分析解决党建工作的重点难点问题，提出具体的化解措施。每月按时开展“支部主题党日”活动，建立“两学一做”学习教育常态化、制度化工作机制。全年组织党组中心组学习不少于10次，认真学习党的路线、方针、政策和习近平系列讲话精神，把党员干部思想统一到中央的要求上来。积极支持支部主办或参加市直第七党建小区活动。

　　二、抓好存在问题的整改落实。一是继续抓好“两学一做”专题民主生活会和中央巡视组巡视中发现问题的整改落实，确保件件有着落、事事有回音。二是落实从严治党、从严治队目标任务，明确责任人限时整改，确保党建工作全面进步、全面过硬。

　　三、做好联系点和扶贫工作。全年去联系点（黄州调查队、武穴统计局）工作不少于4次，重点抓好联系点班子建设、环境建设和业务建设；去扶贫点（罗田县二郎庙村）不少于2次，做好精准扶贫、产业发展的巩固提升工作；去党建活动点（蕲春县板桥村）不少于2次，抓好基层党组织建设，宣传党的农村政策，争取相关部门支持，兴办惠农实事，促进脱贫致富。

　　四、坚持民主集中制。完善党组议事规则，坚持集体领导、民主决策，严格按照党内政治生活准则和党的各项规定办事。坚持人事任免、调动、大额经费开支通过党组会议集体研究决定。坚持重要业务工作在队长办公会上集体研究决定，并以会议纪要方式通报全队干部。

　　五、落实“五位一体”机制。按照“3536”基层党建工作体系要求，进一步规范承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”的党建运行机制，落实联述联评联考制度，结合实际制定工作责任清单并抓好落实。

　　黄冈调查队党组书记：周银华

　　2017年5月16日