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一、抓学习教育,提升干部队伍理论素养。重点围绕
党的十八届六中全会精神以及习总书记系列重要讲话精神,开展政治理论学习;围绕园林业务新理念、新政策开展业务培训;围绕社会主义核心价值观抓好思想道德教育。
二、抓活动载体,激发干部队伍生机活力。继续深化
支部主题党日活动,推进“两学一做”学习教育常态化、制度化;继续开展创先争优评比活动,积极推动党员示范岗建设;积极开展职工各项群团活动;加强服务型党组织建设。
三、抓制度完善,构建管党治党机制。严格党内生活
制度,完善“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度,完善机关党建工作机制完善承诺、述职、评议、考核、问责“五位一体”基层党建工作责任体系,认真组织开展“联述联评联考”工作。
四、抓作风改善,正风肃纪筑防线。利用重要时间节
点开展党风党纪和廉政警示教育,开展形式主义、官僚主义集中整治活动。
五、抓考核督办,压实责任促落实。加强对基层党建
工作的领导和指导,定期对各支部党建工作开展情况进行督办考核,切实落实主体责任,压实分管领导责任和支部书记直接责任人责任。
六、抓宣传联动,挖掘特色创品牌。树立典型、表彰
先进,发挥典型的示范作用,充分挖掘在园林生产一线中涌现出来的先进个人,对党建工作的典型做法、先进经验等及时进行总结宣传,不断提高影响力。
党组书记:陈正红
2017年5月
责任编辑: 彭君雅
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